|
大阳城官网召开干部会议推进全年重点工作
2015-02-26
2月25日，春节后上班第一天，大阳城官网在市政务中心召开管理干部会议。集团董事长许映斌主持会议，他要求集团上下要迅速集中精力，进入正常工作状态，聚焦创新发展，聚力转型升级，抓规范管理、抓产业项目、重精细化建设，积极适应经济发展新常态，坚定不移把沿海开发作为集团首要任务，不断做强做大主业，提升沿海开发项目运作能力。
会上，许董宣布了新调职干部的任命决定，并对他们进行集体谈话，要求大家在新的岗位上再创佳绩，为沿海开发作出新的更大贡献！随后，集团各子公司负责人和新提拔的中层干部，分别围绕今年重点工作和目标做了交流发言，畅谈工作思路，共同谋划发展。
许董在讲话中指出，2015年，集团面临深化改革再出发、创新驱动再发展、规范管理再推进、产业项目再招引的艰巨任务，要实现新的发展，离不开重大项目的支撑和规范精细管理的保障。2015年集团要重点抓好六个方面工作：一是围绕全年重点工作分解目标任务，责任到部门和个人，并与绩效考核挂钩，做到任务层层分解，压力层层传导，责任和绩效层层落实。二是统筹人力资源配置，按照“适度从紧，亟需岗位优先”的原则，公开招聘紧缺人才，并开展好企业文化建设和人力资源专题培训，加强人才梯度培养。三是进一步完善对二、三级公司的管理，明确重点工作，投资发展部要严格监管把控子公司对外投资，推动子公司研究新技术、新产业，充分发挥二级公司培育新兴产业的示范作用。四是完善现代企业制度，强化内部规范管理，围绕“投融资、预算管控、工程建设、成本控制、人事管理等”出台切实可行的管理规范，并落到实处。五是做强载体平台功能，发挥科教城引领作用，加速新兴产业项目集聚。加快贸易平台建设，有重点的选择1-2个行业突破口，搭建上规模的交易平台，推动沿海物流服务业发展。提升专业基金载体功能，增强衡麓基金的运作能力，重点筹划百亿沿海开发产业基金。六是深化廉洁教育，狠抓“八项规定”和“廉洁准则”，落实“两个责任”，过好“金钱关、人情关”，守住道德“底线”和纪律“红线”。许董强调，各项任务的落实，关键在于人、在队伍，员工个人要加强学习，主动思考，领导干部要做好表率，带好队伍，集团要培养一批熟悉产业经济、掌握国家政策、精通项目招引的人才队伍。
集团领导班子、全体中层干部，各子公司经营层及中层干部参加了会议。.
|
